江蘇南通一名王姓女員工近日爆料稱，其主管楊姓男子在工作期間多次利用飯局和出差機會對她進行性騷擾，並威脅她如果拒絕將遭開除。該女員工公開了與楊男的對話紀錄，揭露了其不當言行，引發廣泛關注。

根據《紅星新聞》的報導，楊姓主管對此事作出回應，稱自己在與客戶飲酒過量後說了一些不當話，但這些言論並未付諸實行。他表示，對女員工的行為感到抱歉，並指責女員工拒絕溝通，聲稱自己是真誠道歉但未得到對方的接受。

公開的對話紀錄顯示，楊男多次向女員工發送邀約訊息，其中包括「妳能陪我嗎？假如出去的話」、「撇除同事們，妳跟我吃飯行不」以及「妳陪我出個差，後面的事相信妳懂的，OK？」等內容。這些訊息明顯暗示了不當要求。

女員工指出，當她拒絕楊男的要求後，楊男開始威脅她，表示「工作妳不要幹了」，甚至將她從工作群組中踢除。此外，該女員工透露，辦公室裡有兩名女同事已經成為楊男的不當行為受害者。

楊男則辯稱，王姓女員工已將此事告知他的妻子，並表示這已對他的家庭造成影響。他指責公司在輿論壓力下做出解雇決定，強調這並非他的所為。

目前，王姓女員工的丈夫已表示將對楊男提起法律訴訟。公司方面尚未對外公開具體的處理情況和進一步說明。該事件的發展受到社會的廣泛關注，也引發了對職場性騷擾問題的討論。